sedex标识，sedex内容

SEDEX是一套网络数据库，用于帮助各公司储存其业务范围内的劳动准则信息，而且他们的客户也可以共享这些信息。如今，Sedex 已获得了许多大型零售商和生产商的青睐，包括Co-op、 Geest、Grampian- Foods、HallmarkCard...Sainsbury和Tesco。

　　SEDEX验厂它适用于所有行业。

SEDEX验厂也叫SMETA验厂，按照ETI标准来审核的，任何行业都适用，sedex验厂有sedex 2 pillar和sedex 4 pillar验厂，sedex 2 pillar验厂审核的内容主要是：健康与安全，工作条件；而sedex 4 pillar 验厂审核的内容主要是：健康与安全，工作条件、环境和商业诚信，多了环境和商业诚信这两方面的内容。

Sedex审核类型
1) SMETA 社会责任审核是企业社会责任审核的一种。

2) 通常 SMETA 审核是通知审核. 但是有时候审核是否通知须依照客户的具体要求，有可能是通知审核不预先通知审核或半通知审核。

3) 审核结束后是否需要跟进审核由客户决定。

4) SMETA 审核报告可上传至 Sedex 数据库， 且可以与 Sedex 成员共享。

5) SMETA 审核不出具证书。

6) 环境保护和商业诚信两部分审核是 SMETA 的补充审核。并非强制性项目。终买家将决定是否需要覆盖此两部分。

7) 审核中，请工厂提供与工厂有直接关系的证书或执照等的原件。

8) 在现场审核中，与生产相关的资料如有需要也会做相应的检查。

Sedex审核范围
1) 审核： 需提供至少近 12 个月的工资工时记录。如果是营业不足一年的新工厂，则需要提供自从开厂以来至审核当天所有且少不低于 3 个月的工资工时记录。
2) 跟进审核：工厂应提供从上次审核后结束至审核当天之间所有的且低不少于两个月的工作时间和工资记录。否则该次重审无效。
3) 原则上同一营业执照下的所有范围都应该覆盖。(即使工厂有几个厂区和不同的生产线。)
Sedex验厂会涉及到三种会员，分别是A、AB 和 B类。很多人都分不清这三种会员有何区别。
那么这三类会员资格有什么不同点呢？而我们供应商常见的买家又是属于SEDEX验厂中的哪类会员呢？
事实上这些SEDEX会员资格类型可反映供应链中的各类不同业务。
A 类SEDEX会员资格典型适合希望查看其供应链中的道德贸易信息并对此信息运行报告的零售商、非机构、慈善机构和。
AB 类SEDEX会员资格典型适合中介代理商、进口商、农场/种植业主、制造商等，这些企业具有 5 个或更多希望将其道德数据与客户共享的供应商，他们还需要查看其自身供应链中的道德贸易信息并对这些信息运行报告。
B 类SEDEX会员资格类型典型适合农场/种植业主、制造商、服务中心等。这些企业的特点是供应商少于 5 个，他们只希望输入和共享关于其自身用工场所的道德信息。
SMETA验厂标准要求具体如下：
1、童工：工厂不可雇用童工，未成年员工不得从事强体力劳动及其他可能造成其身体伤害的岗位，不得上夜班；
2、符合法律法规的要求：供货商工厂限度应遵守所处国家的劳动法以及环境保护的相关法规；
3、强迫劳工：客户严禁工厂雇佣强迫劳工，具体包括强迫工人加班，使用劳役工、监狱工以及扣押工人的件作为要挟强制工人劳动；
4、工作时间：要求周工时不得超过60小时，每周至少休息；
5、工资福利：员工的薪资是否低于当地薪资水平，员工加班是否有加班工资，加班工资是否符合法律要求（正常加班为1.5倍，周末加班为2倍，法定节假日加班为3倍），工资的发放是否准时，工厂是否为员工购买保险；
6、健康与安全：工厂是否存在严重的健康安全问题，具体包括消防设施是否，生产区域的通风、照明是否良好，工厂是否为三合一厂房或二合一厂房，员工宿舍的入住人数是否符合要求，员工宿舍的卫生、消防、安全是否符合要求。