中国劳动力现状调研与前景策略分析报告2023-2028年

中国劳动力现状调研与前景策略分析报告2023-2028年
【报告编号】: 387243
【出版时间】: 2023年1月
【出版机构】: 中研智业研究院
【交付方式】: EMIL电子版或特快专递
【报告价格】:【纸质版】: 6500元 【电子版】: 6800元 【纸质+电子】: 7000元

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章 人力资源与劳动力相关概述 22
节 人力资源（简称HR）简述 22
一、人力资源意义涵盖 22
二、人力资源特性 23
三、人力资源的数量 24
四、人力资源、人口资源、人才资源三者关系 25
五、社会评价 25
二节 劳动力 26
一、劳动力范围界定 26
二、社会劳动力资源总数 27
三、劳动力商品的价值 27
三节 劳动务其它阐述 28
一、劳动力结构性短缺 28
二、劳动力或劳动适龄人口 28
二章 2022年中国人力资源服务业运行环境解析 29
节 2022年中国宏观经济环境分析 29
一、国民经济运行情况GDP(季度更新) 29
二、消费价格指数CPI、PPI（按月度更新） 30
三、全国居民收入情况（季度更新） 32
四、恩格尔系数（年度更新） 32
五、工业发展形势（季度更新） 33
六、固定资产投资情况（季度更新） 35
七、财政收支状况（年度更新） 37
八、中国汇率调整（人民币升值） 39
九、存贷款基准利率调整情况 40
十、存款准备金率调整情况 41
十一、社会消费品零售总额 42
十二、对外贸易&进出口 43
十三、城镇人员从业状况 46
二节 2022年中国人力资源服务行业的新法规及影响分析 48
一、法规及政策体系的发展与完善 48
二、行业准入条件及程序 49
三、行业相关法律法规 51
1、《劳动合同法》的影响 51
2、《就业促进法》的影响 52
3、《劳动争议调解仲裁法》的影响 53
三节 2022年中国人力资源服务社会环境分析 55
一、中国就业形势分析 55
二、中国教育现状 59
三、中国人口集群分布 64
四、中国人口老龄化进程 65
三章 2022年中国人力资源服务业运行新形势透析 67
节 2022年中国人力资源服务业运行总况 67
一、中国人力资源服务行业发展迅猛 67
二、中国人力资源服务业面临洗牌 69
三、中国人力资源服务行业发展地域特色明显 70
四、人才猎头公司在人力资源服务行业中的作用 71
二节 2022年中国人力资源服务机构分析 73
一、机构分类 73
二、机构规模 73
三、机构的地区分布 74
四、机构从业人数 75
五、外资机构进入中国 76
三节 2022年中国人力资源服务行业需求分析 77
一、总体需求状况 77
二、各种企业需求 79
三、影响需求的因素分析 79
四节2022年中国人力资源服务服务业区域市场运行分析 80
一、珠江三角洲地区 80
二、长江三角洲地区 81
三、环渤海经济圈地区 83
五节 2022年中国人力资源服务行业发展面临的问题分析 84
一、化的薄弱 84
二、人才国际化程度相对比较低 84
三、信息化的水平差距比较大 84
四、规范化程度不够高 84
五、观念陈旧 85
六、研发力量薄弱 85
四章 2022年中国劳动力市场整体运行态势分析 86
节 2022年中国劳动力市场动态分析 86
一、七届泛珠三角区域劳务合作联席会议联络员会议在景德镇召开 86
二、劳动力市场遇冷 春节“返乡潮”渐热 86
二节 劳动力市场资源概况 87
一、劳动力数量与劳动参与率 87
二、劳动力总体素质特点分析 88
三节 中国就业结构和状况 89
一、三次产业的就业结构分析 89
二、就业的行业分布及其变化 90
三、就业的所有制分布及变化 92
四、非正规就业人数规模情况 94
五、流动就业的规模情况分析 95
四节 工资状况 95
一、劳动力市场分层和工资分化 95
二、行业之间工资差距情况分析 98
三、普通劳动者的工资增长分析 100
五节 社会保障制度运行情况 101
一、保障项目及范围 101
二、筹资方式及基金运行概况 107
三、待遇水平及享受条件 107
六节 2022年中国劳动力市场三个新动向及其影响分析 109
一、“民工荒” 109
二、劳动力的成本出现了大幅度的上涨 109
三、工人停工、集体维权等事件大量出现 109
五章 近两年中国劳动力市场深度剖析 110
节 2022年中国劳动力市场现状 110
一、中国劳动力市场特点分析 110
二、中国劳动力市场正在经历成长烦恼 111
三、中国劳动力市场走向科学规范现代化 113
二节近两年中国国农村外出劳动力分析 114
一、2021年全国农村外出劳动力数量 114
二、2022年全国农村外出劳动力数量 116
三节 近两年中国大专院校毕业生分析 117
一、2021年全国大专院校毕业生数量 117
二、2022年全国大专院校毕业生数量 120
三、近两年中国大中专院校毕业生分析 120
四节 中国劳动力市场景气分析 125
一、2022年中国劳动力市场景气指数 125
二、2022年中国劳动力市场供求预警 127
五节 中国劳动力市场景气分析 128
一、中国省市输出方向 128
二、中国省市流入来源 128
三、中国省市需求特点 129
六章 2022年中国劳动力区域市场薪资水平调研 130
节 珠三角市场薪资水平 130
一、劳动力市场供需分析 130
二、劳动力市场薪酬总体情况 131
三、劳动力市场薪酬排行情况 132
四、劳动力市场各行业薪酬情况 132
五、供求缺口较大的职业薪酬情况 133
六、2023-2028年薪酬走势分析预测 136
二节 长三角市场薪资水平 137
一、劳动力市场供需分析 137