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英航人力采用“一对一”“管家式”服务模式,为每个客户从签约至日常服务全线跟踪,确保提供贴心的服务质量,提供“起点到终点”的一站式服务。以帮助更多的企业降本增效为己任,致力于人力资源管理培训服务的研究与实践,不断凝聚人力资源管理培训服务的精髓,帮助客户提升企业的核心竞争力,为企业发展、为员工成长提供源动力,不断研发出更新颖更的课程体系及服务产品。以“真诚服务,创新求进”的经营理念,坚持“诚信务实、追求”的企业精神,以“提升企业核心竞争力”为使命,以“做大、做强、做精,争创行业”为目标,秉承着为客户提供规范、、诚信、用心、、周到的人力资源服务理念,全心全意为客户提供的服务。

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2、劳务派遣 
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论那种服务方式,我们均能为贵司解决如下问题:
(1)财务优化需求:降低用工成本。
(2)管理优化需求:规范管理,减少工作量,提率。
(3)用工支持需求:招聘服务。
(4)风险规避需求:降低用工风险,使用工更加合理合规。
(5)社税优化需求:为企业解决社保基数和个税问题

英航人力正秉承“提供服务、强化社会责任感”的经营理念,以帮助更多人才找到施展才华的舞台为己任,致力于人力资源管理服务的研究与实践,不断凝聚人力资源管理服务的精髓,帮助客户提升企业的核心竞争力,为企业发展、员工成长提供源动力。努力体现并不断自我,不断研发出更新颖更的服务产品,始终站在人力资源服务行业的。将以“今天,创新未来”的姿态,欢迎各界加入英航人力,携手共创美好的明天!

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