汕尾提供两化融合管理体系评定审核顺畅
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当然,不满足以上条件的企业也是可以申报的,但是在申报前期准备工作可能就会比较繁重一些,具体需要如何准备就还是建议大家来咨询,毕竟的事交给我们的人会比较靠谱。
管理手册的主要内容
GB/T29490:2013标准4.2.3规定:
编制知识产权手册并保持其有效性,具体内容包括:
知识产权机构设置、职责和权限的相关文件;
知识产权管理体系的程序文件或对程序文件的引用
知识产权管理体系过程之间相互关系的表述。
基于数据开发利用的重要性,信息部组织各部门确定应该度量且能够度量的信息资源并进行数据开发和利用,对数据开发利用的*形成共识,有效地开发利用数据。
信息部组织各部门/项目组充分利用信息系统管理数据,并:
a) 依据业务的需求,明确数据开发利用的主体,并**目标和计划;
b) 选择所需的数据,进行跨时间、跨职能、跨层次的累积、清理和重构;
c) 建立适用的数据应用模型,并进行评审和批准;
d) 在业务系统中部署相应的数据应用模型。
公司应根据所使用的方法、所需要的技能、所进行的培训及所要求的管理力度,确定上述文件的详细程度。其中,对于两化融合过程的策划、运行和控制应有途径和方法,是否编制文件取决于是否能够确保这些过程的有效。若公司通过交流或培训,可使员工和其他相关方了解应达到的要求,则可以某一程序不形成文件。
两化融合管理体系手册是公司两化融合管理体系的纲领性文件,明确了:
(1)两化融合管理体系的范围和边界(详见本手册4.1);
(2)两化融合管理体系的方针;
(3)两化融合管理体系的过程及其相互作用,以及相关文件的查询途径。本手册通过识别两化融合所需的过程,采用过程方法对本公司“管理职责”,“基础保障”、“实施过程”、“评测与改进”过程进行管理,并在*5、6、7、8中对其进行具体描述,也包括形成每一个大过程所需的各个小过程之间的顺序和相互作用之间的描述。各均明确了相关文件的查询途径。
(4)标准所要求的文件,及为确保对两化融合过程进行有效策划、运行和控制所需的文件,详见附件1“体系文件清单”。
各部门应根据已识别的过程的复杂性及重要性建立相应的文件化的程序和作业书等以确保两化融合相关的目标得以实现。文件化的程序和作业书等应和过程的实际运作保持一致。
在技术、业务流程、组织结构匹配与规范后,项目组应进行项目评估,项目达到预期目的后,将项目移交到信息部。信息部是运行维护的归口责任部门,**相关的《ERP权限申请管理流程》、《常规变更管理流程》、《重大变更管理流程》、《常规事件管理流程》、《紧急事件管理流程》,以确保:
a) 明确运行维护的主体及相关方的责任和权限;
b) 实现日常运行维护与预防性维护的规范化和制度化;
c) 建立故障处理及应急响应机制,对运行风险进行有效防范。
信息部负责运行维护的监督。适宜时,信息部充分利用信息技术手段,实时动态采集、监视运行维护的相关数据和信息,开展统计分析,不断提高预防性维护水平,以确保技术系统持续稳定可靠。
合理化建议的征集方式
1 所有合理化建议均得用书面的形式提出,填写公司统一**的《合理化建议表》。
2 员工提出合理化建议可以直接交至总经办,或交至本部门负责人,由其转至总经办,也可以投入员工信箱。
3 各部门、车间可不定期地召开座谈会,直接收集部门员工的合理化建议,然后统一用书面形式转总经办。
4 市场销售部销售员及内勤在日常营销工作过程中,注意听取与收集来自客户的合理化建议,整理后转至总经办。其他部门同样按此办法仿效实施。
5 为了使合理化建议征集工作*具有目的性与有效性,企业将结合经营过程不同时期的中心工作,公布一些**攻关项目,以征集措施与方案,公布的内容可以公司文件的形式发至各部门,也可用宣传栏、黑板报方式提出。