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招聘国家:澳大利亚 加拿大 德国 英国 美国 日本 新西兰等等
招聘工种:
建筑工,木工,瓦工,钢筋工,水电工,电焊工,油漆工,工程车司机,食堂厨师等,工厂普工,包装工,验货员,酒店厨师等。
福利待遇:
1 根据工种不同,月薪在25000-35000以上(雇主代缴税)
2 每天工作8小时,加班按1.5倍计算。
3 雇主负责买工伤险,医疗险,意外险等等,
4 工作满1年,有14天带薪年假,雇主包来回机票。
招聘要求:
1男女不限,年龄在22-55岁之间,
2、学历:不限,华侨项目 无语言要求,
3、人品正直,性格温和,无犯罪记录;,
4、工作认真积极,愿意接受必要的培训,有团体精神,服从管理,服从雇主的工作安排;
5、身体健康,无先天性疾病及传染病
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出国劳务到底有哪些好处?
出国务工工资待遇丰厚
出国务工、就业的收入一般是国内同样工作的两三倍乃至数倍。据统计,绝大部分出国打工者都是抱着出国致富的心态的。


但是万变不离其宗,  3、为前台服务,及时了解和各餐厅、酒吧、宴会厅的业务情况以及重大活动,配齐和备足所需的各类酒水,供应不脱档。不或以娱乐为借口的变相。  5.3库房严禁私拉乱接电源及用电器。  阅读本文的人还同时阅读了:员工休假制度 公司员工休假制度 在很多的公司中,保安公司作为服务性的公司之一,要求保安人员平时的工作中有哪些服装规定,职业素养呢?以下是保安公司规章制度的范本,可供参考。卫生检查全优者,基层单位来局办事确需用餐的,安排工作餐,为20元/人,由办公室统一安排。食堂工作人员自觉服从办公室工作人员。  4.3鱿止ぷ魇е暗拒不接受本处罚规定的经查实后予以辞退处理。  3.男职员的着装要求:夏天穿衬衣,冬天穿西装,能系领带;穿衬衣时,不得挽起袖子或不系袖扣。


 


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