广州第三方社保代理公司，广州社保公积金代交，广州社保外包公司

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第三方代缴社保，原来有这么多好处！
很多大企业，一般都设置有人力资源部门，来处理员工的社保、工资等问题。但是现在创业的人越来越多，小微企业大多都会选择第三方社保代缴公司来解决员工的社保问题。我们来看看小微企业选择第三方代缴社保的好处吧。

企业代缴
1、小微企业代缴社保，可以降低成本提率。很多小微企业创立初期，需要处理大量的事务性工作，如果将员工社保缴纳的业务进行外包，无疑会减少HR的工作时间，那么HR就能专注于核心业务的发展，提高工作效率。

2、方便员工及时享受社保待遇。人事的工作繁杂忙碌，把社保交给的代缴公司来办理，可以让员工及时享受相应的社保待遇，这样员工对企业满意度高，离职率低。

3、不需要开设社保账户，节约人工成本。一些新成立的公司、规模较小的公司可以免开社保账户，减少社保年审、以及员工社保费统筹的事宜，小微企业自己办理员工社保增减员、报销等事宜都需要较长的时间，企业要为此耗费大量的人力、物力。如果企业把这部分工作交给的社保代缴公司来解决，企业就可以从这些繁琐的事务中解脱出来，专心发展公司的核心业务。


单位的社保由第三方来缴纳，这样有没有什么影响呢？
有些工作单位，没有通过自己的工作单位来给员工缴纳社保，而是通过第三方机构来代为缴纳社保，这种现象实际上还是比较常见的，但是这样的一个缴纳社保的情况，实际上并不会影响员工的一个利益，只要是能够保障这名员工正常的参保这个包括自己的五险一金，那么并且按月能够正常的交纳，相应的费用就可以了。

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