智心心理针对企业员工的心理健康问题研发了企业版的心理测评系统

随着社会发展，生活节奏的加快，生活压力也越来越大，很多公司和组织都越来越重视员工和成员的心理健康建设。这种重视不仅体现在心理咨询的推广和心理知识的普及上面，越来越多公司都把引进心理测试软件，即心理测评系统。那么到底什么是心理测评，心理测评系统对于心理健康建设又有什么意义呢？
心理测评，使用一定的操作程序，给人的能力、人格及心理健康等心理特性和行为确定出一种数量化的价值，简单来说，就是把人的心理特征数量化，变得更加直观，便于进行筛查和比较。心理健康测评系统在日常生活中通常用于人才选拔、问题筛选、职业规划、辅助诊断等方面，是心理健康建设中不可或缺的一部分

职业心理健康
心理问题不仅仅在学校中极受重视，随着经济的发展和竞争的加剧，企业员工的心理问题已经成为企业管理中的重要问题，“富士康跳楼事件”一度成为社会热点。智心心理针对企业员工的心理健康问题研发了企业版的心理测评系统，帮助企业及时跟踪了解员工的心理状态，调整工作环境，促进员工心理健康、降低管理成本、提高企业绩效和员工的生活满意度。

、消防员、矿业等高危职业、产业，从业人员长期生活在高度紧张和精神压力之下，心理健康状态就成了硬件保护之外保障其工作效率甚至是生命安全的重中之重。引进心理测评软件、系统对于从业人员进行长期的心理健康监测和辅导是心理问题筛查和控制的极重要的一环。


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联系人：曹星悦