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很多中小规模伸缩门企业在建立早期，由于资金实力微弱、相关人员配备匮乏，以及技术和配套体系不健全，这就需要伸缩门企业进行合资股份共同合作携手发展。而且我国伸缩门行业起步晚，加上行业规范缺失，而众多跨行企业由于实力及产物质量良莠不齐，造成市场混乱，严重损害了消费者的利益。因此，许多有远见的商家透露表现，为了使当地伸缩门市场健康、有序地发展，制定、出台行业规范，刻不容缓。而且这边规范的出台，一定会致使中小伸缩门企业的产物生产的规范化发展。我国伸缩门企业的发展普遍存三低现象：企业内部运作本钱低、企业管理本钱低、企业人才素质低;面对激烈的市场竞争，中小伸缩门企业需要携手合作，对企业内部进行整改，加强企业的内部运作与管理，提升企业的人才素质。然则随着企业的发展积累，当企业发展到一定规模有一定经济基础之后，在利益的驱动下，企业就容易涌现分裂，一局部不安于现状的合作者会重新组合，脱离了原有的企业。虽然原来的企业可以通过招聘和内部培养新的骨干人员，但克隆出来的新企业会在早期对原企业进行侵蚀，市场经营实体数量增多，整体产能也随之增年夜，终端增多也致使了竞争日趋激烈。而中小伸缩门企业与年夜型木门的差距还是相当巨年夜的，只是加强合作，共同发展，才不会被激烈的市场竞争淘汰。
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