广东纸质文件销毁办法/广东凭证销毁

文件销毁公司一、销毁。
二、密纸销毁可预约密销中心上门回收监销，也可由本单位自行派人押运至纸厂现场监销。各单位送销前，须将秘密文件、资料等造册登记注销，并经单位主管部门负责人审核。绝密件须在本单位内用碎纸机销毁。?
三、油墨纸、腊纸等应用本单位碎纸机粉碎，使用碎纸机符合保密要求。严禁将油墨纸、腊纸和非纸杂物、垃圾（如金属、玻璃、塑料等）掺进密纸中，以免影响密纸销毁，造成泄密。
宣称过去6个月中“总经济损失130亿美元，请保护美国的商业秘密”，[1]商业秘密的价值可见一斑。商业秘密的特点及其价值在于其秘密性，商业秘密信息一旦公开或泄露，其价值就受到不可逆的损害。传统上，商业秘密的权利人对商业秘密的保护需要依赖自力救济，即权利人要通过“合理的措施”来保护其商业秘密的秘密性。但是在过程中，尤其是商业秘密作为争议的核心时，其往往需要作为必要的证据而提交于法庭。此时，商业秘密的权利人对其控制减弱，而商业秘密失密的可能性大为增加。在这种非常规状态下，尤其是当竞争对手通过恶意有意在中探取商业秘密的情况下，从法律理论和法律技术层面探讨对商业秘密的保护问题，就具有重要的现实意义。保护商业秘密的理论基础鉴于商业秘密具有的经济价值。
对涉及职工利益的应当听取职工代表的意见。意见不一致时，要进行协商完善。文件草案意见征询，一般由文件起草部门负责。第五章文件的审核与发布第二十条文件在意见征询完善后，应送文件管理部门审核，必要时文件管理部门应组织相关人员或提请企业法律顾问论证，对内容有争议的应退回原起草部门进一步修改完善。审核的内容主要包括：（一）是否征求相关部门、单位和管理服务对象的意见；（二）是否与现行的文件协调、衔接；有无冲突、重复；（三）文件草案体例结构、条款、文字等是否符合文件的要求；（四）是否切合企业实际和体现权责利对等原则；（五）逻辑是否严密，流程是否顺畅，是否具备可操作性；（六）其他要审核事项。第二十二条为提高文件的严肃性。

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修改和完善相关法律,确保商业秘密法律保护体系的协调性。在制定《商业秘密保护法》的同时,还修改和完善相关法律,确保商业秘密法律保护体系的协调性,如修改《刑事法》第152条增加对涉及商业秘密的案件,不公开审理的规定。修改《刑法》第219条,在该条中明确规定罚金刑的幅度,“重大损失”和“严重后果”的认定标准。职员“跳槽”引发的就犯商业秘密的行为，对商业秘密权利人都会造成一定的损失。所以采取有效的保密措施显得尤为重要。采取有针对性的保护措施：１．防卫性保护。作好保密工作是保护商业秘密有效、根本的措施与方法。再没有比由于自己的过失泄密，造成损失更可悲的事情了。２．综合性保护。应该把商业秘密的保密与现有知识产权的保护结合起来。
（4）文件销毁审批表。第2条本办法适用于全集团范围内的文件管理工作。第3条本办法的主要关联制度有《公文管理办法》、《档案管理办法》、《文件、法律法规要求控制程序》等。第4条主要职责。1.集团：负责集团文件体系的总体规划和重要文件的审批。2.集团企业管理中心：负责集团文件发文审核及文件体系的策划和组织实施，包括管理手册、程序文件、记录格式和相关文件资料等的组织拟定、保管发放、管理控制；监督、指导集团各中心、各区域公司管理好相关文件、资料。3.集团行政管理中心：负责公文、档案类文件的整理、存档、废弃等工作。4.集团各中心：负责编制、修订、完善本部门承担的各项文件，并对文件的执行进行进行监督，收集反馈信息。

销毁文件、销毁证据。不良产品，环保处理，销毁方案，过期产品，不合格产品，涉密文件,过期产品，不合格产品，涉密文件服装、布料、纺织品行业次品、劣品遗留市场损失的不止是品牌与企业的信誉。再好的企业也有次品劣品、质量检验不合格的产品，销毁此类产品需要服务。
一般情况下，合理的保护措施包括：1）经营者建立了保密制度，将有关信息明确列为保密事项。2）经营者没有制定保密制度，但明确要求对某项信息予以保密的。例如在该项信息的载体上明确标明“保密”字样等。3）经营者建立了保密制度，虽然没有明确该项信息是秘密，但按照其保密制度规定，该项信息是属于保密范围的信息。4）经营者在向他人披露，提供该项信息时，在有关的合同或者其他文件中明确要求予以保密。5）经营者与他人合作开发或者委托开发一项新技术，在开发合同或者委托合同中，明确要求对待开发的技术进行保密。此外，某些信息依其属性就可以表明属于商业秘密，权利人无需采取其他保密措施。例如，某软件开发商在其开发的软件上进行加密。
第9条制度文件。1.定义：指为了维护正常的工作秩序，公司各项的顺利执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、而制订的具有法规性或指导性与约束力的文件，是各种行规、章程、规划、管理制度、工作文件等的总称。2.分类：本办法将制度文件分为指令文件（规划、策划等）、管理文件（综合型管理办法）、流程文件（各类流程及其规范）、作业文件（说明书、工作操作手册等）和表图文件（各类统计图表、分析图表）。3.制度文件管理：包括文件的编写、编号、更新和归档等。第三章文件的管理第10条企业管理中心为集团文件的归口管理部门，负责建立健全文件管理制度，加强集团文件的统一协调与管理，集团文件管理工作运转。第11条集团各类发文在有效期内均实行受控管理。