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一、建立职业经理人制度的政策依据
1.关于制定职业经理人员素质标准
2001年,中央组织部、国家经济贸易关于印发《“十五”期间全国企业经营管理人员培训纲要》的通知(国经贸培训〔2001〕748号)提出:“逐步建立工商管理职业资格证书制度。要制定职业经理人员的素质标准”。这是在国家正式文件中,次提出“职业经理人员”这个称谓,同时,提出“要制定职业经理人员的素质标准”的任务

职业经理人应用指引,为打造高度市场化的职业经理人队伍,党中央、自2001年-2020年先后印发了《2001-2005年全国干部教育培训规划》、《“十五”期间全国企业经营管理人员培训纲要》、《2002-2005年全国人才队伍建设规划纲要》、《中央 关于进一步加强人才工作的决定》、《中央关于深化人才发展体制机制改革的意见》、《办公厅关于进一步完善国有企业法人治理结构的指导意见》等30余份推进和深化职业经理人制度改革的系列政策文件,对中国职业经理人人才发展发挥了重要作用。

报名条件

(1)大学专科学历,从事财务、会计、审计等性管理工作3年以上,具有良好的职业操守和工作业绩;

(2)大学本科学历,从事财务、会计、审计等性管理工作 2年以上,具有良好的职业操守和工作业绩;

(3)研究生学历, 从事财务、会计、审计等性管理工作 1年以上,具有良好的职业操守和工作业绩;

(4)财会类、审计类、管理类、经济类、统计类等中级以上技术职称之一;

报名地址及联系方式

中国职业经理人协会财务经理人职业资质评价项目办公室

地 址:成都市东三环路5段悦来街59号

资格要求:

(1)已取得大专学历者,从事财务管理相关工作5年以上;

(2)已取得大学本科学历者,从事财务管理相关工作3年以上;

(3)已取得研究生学历者,从事财务管理相关工作2年以上;

(4)取得国家财经类初中级职称。

、申报对象:

(1)企业主管副总、总会计师、财务总监、财务部长等财务负责人;

(2)、高校和事业单位财务负责人;

(3)大型会计师事务所、税务师事务所,金融、证券的高层管理者。

2、资格要求:

(1)已取得大专学历者,从事财务管理相关工作8年以上;

(2)已取得大学本科学历者,从事财务管理相关工作5年以上;

(3)已取得研究生学历者,从事财务管理相关工作3年以上;

(4)取得国家财经类职称或注册会计师、注册税务师资格。

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