劳务类型,人力资源有证

英航人力采用“一对一”“管家式”服务模式，为每个客户从签约至日常服务全线跟踪，确保提供贴心的服务质量，提供“起点到终点”的一站式服务。以帮助更多的企业降本增效为己任，致力于人力资源管理培训服务的研究与实践，不断凝聚人力资源管理培训服务的精髓，帮助客户提升企业的核心竞争力，为企业发展、为员工成长提供源动力，不断研发出更新颖更的课程体系及服务产品。以“真诚服务，创新求进”的经营理念，坚持“诚信务实、追求”的企业精神，以“提升企业核心竞争力”为使命，以“做大、做强、做精，争创行业”为目标，秉承着为客户提供规范、、诚信、用心、、周到的人力资源服务理念，全心全意为客户提供的服务。

青岛英航人力，承接山东地区劳务派遣，劳务外包，代理招聘
1、代理招聘
2、劳务派遣 
3、劳务外包
4、灵活用工服务 
论那种服务方式，我们均能为贵司解决如下问题：
（1）财务优化需求:降低用工成本。
（2）管理优化需求:规范管理,减少工作量,提率。
（3）用工支持需求:招聘服务。
（4）风险规避需求：降低用工风险,使用工更加合理合规。
（5）社税优化需求：为企业解决社保基数和个税问题

什么是劳务派遣？
企业可以根据自身工作和发展需要，通过正规劳务派遣公司，派遣所需要的临时性、辅助性或者替代性工作岗位上的人员。使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。劳务派遣公司是用人单位，使用被派遣劳动者的是用工单位。劳务派遣公司与用工单位签定《劳务派遣协议》，劳务派遣公司与被派遣人员签定《劳动合同》，实际用工单位与被派遣人员之间只有使用关系，没有劳动合同关系。
派遣形式：1、完全派遣2、转移派遣3、转移派遣4、适用派遣5、短期派遣6、项目派遣7、晚间派遣8、钟点派遣9、双休日派遣10、集体派遣
服务内容:1、招聘管理2、劳动合同3、缴纳社会保险4、支付工资5、仲裁及诉讼6、劳动争议
派遣优势：1、降低用人成本2、人事管理便捷3、减少劳动纠纷