四川企业人力资源管理师

人力资源管理师有什么用？
简单来说：1.找工作有证书的会加分；2.有的大公司或者国企会多给几百块钱；3.证书的通过率高；2021年新政策，人力资源管理证书可以评职称了。
而且现在很多企业在招聘人力资源行业的人才时都会要求有人力资源管理证书。
何老师在成都辅导了上百名人力资源管理师考生，通过率高达90%以上，目前未有差评。
人力资源是每个公司的岗位，一个公司的业绩靠销售，但是内部搭建都是人力资源挑大梁。即使我国很多高校开设了人力资源但与市场需再加上一些转行人员，但是这些人员所具备的水平对比市场需求还有很大差距，因此人力资源行业的知识人才仍很。对应这么大的市场​行业缺口，人力资源的人才薪资也是相当客观。据调查人力资源总监月薪在1W到2W；经理月薪在6千到1.2W之间浮动；一般有经验的人事专员月薪在5千到8千之间浮动
决定你自身薪资的因素有很多，有些人觉得自己能力匹配不了这么高的薪资，有时你和高薪也许就差何老师辅导你拿下这么一个证书了。​