佛山社保代理社保托管服务，办理佛山分公司代表处社保

骏伯集团成立于2003年，诚信、、创新、是16年的发展的核心追求，是继往开来、勇往直前的方向和力量，贴心服务、服务、服务是骏伯的人力资源外包服务的标准，我们以全新的理念为指引，进入发展的高速期，竭诚为客户降低用工成本、创造更好的外包服务！

佛山社保代理服务模式及对企业的好处：
（1）日常操作：
1. 可以大大减少事务工作量，协助将更多精力放在业绩考核和员工关爱上；
2. 严谨的工作流程与规范操作将大大降低劳动风险；
3. 经验丰富的法律团队可以为客户提供的法律咨询和建议；
4. 的系统平台在任何时间都为贵公司提供详尽的人事数据与咨询服务；
5.专属的客服团队以及多渠道沟通方便员工询问，减轻人事部门的工作量；
6. 资格和行业背景可以使贵公司获得而准确的服务。

（2）风险规避
1. 内部设置了风控中心，因此保障了的人事外包服务；
2. 将全国人事政策、相关规定以及典型的人事案例附在人事系统平台中，方便为贵公司查询，从而帮助贵公司及时了解各地人事政策变化；
3.当员工与客户公司争议发生时， 会以的经验配合客户与员工一起洽谈，力求达成庭外调解，从而大大降低了各地仲裁与诉讼的发生率；
4. 的人事服务机构，实时掌握新政策，从操作层面避免了大部分的风险。

（3）成本控制
在现行的操作下，企业通常在大部分城市可省去的成本大致包含以下几部分：
不当操作引起的：1.风险成本；2.人力成本；3.时间、效率；交通费等等。

骏伯人力资源集团（佛山）有限公司
联系人：陈经理
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