由于建设工程项目的规模和复杂性在不断加大,建筑从业人员也在逐渐增多且工种复杂,因此,工程项目的风险及管理难度随之加大,对于人员的科学管理就变得尤为重要。物联网技术在人员系统管理中应用有:劳务实名制子系统、热成像监测子系统和人员定位子系统等。
将物联网技术引入人员管理模式中,更能科学有效地施工人员的人身安全。比如:结合劳务实名制道闸系统的热成像监测子系统,可以有效实现工地人员进出场的多生物体、无接触式测温,安全、,保障了项目人员的安全和施工进度的顺利推进。
建设工程项目的日常管理主要包括质量、进度、安全以及资金管理等,传统的方式对这些日常工作进行管理,逐项检查和实时工作汇报的工作量会比较大,而引入物联网技术将大量的数据进行处理,将一些较有难度的计量工作进行优化,使得从业人员对于大量数据的处理变得更简洁清晰和。在安全管理工作中,改变传统管理工作中可能存在的滞后性。
进行施工现场的清理以及浇水,如智能化喷雾降尘(自动喷雾降尘系统),通过对所得的数据参数进行分析,实时监控空气中的灰尘指数,起到减少空气中的灰尘,降低空气污染,同时大幅度的减轻从业人员工作量,进一步改善建筑工地环境,确保建筑施工人员的身体他健康和周围环境的清洁。
通过对建设工程设计方案审查工作现状的梳理分析,结合相关工作实践,总结了其中的不足。基于以上结果,提出了建设工程设计方案审查工作机制的优化方案,,通过重大项目绿色通道,对建设项目提前介入、模拟审查;其次,细化办事指南、改进工作流程,根据建设项目特点提供个性化服务;再者,强化规划的刚性,加强事后动态监管,实施全过程跟踪。
通过对建设工程设计方案审查工作现状的详细梳理分析,总结了其中的不足,结合相关工作实践,本文提出了建设工程设计方案审查工作机制优化的解决方案。目前,优化后的工作机制在实际工作中发挥了较好的效果,提升了工作效率、优化了营商环境,但仍存在一些不足,如“承诺备案制”实际实施效果不理想等,这些都需要在后期的工作中长效持续推进,不断改进完善。