人才引进昆山无房落户,人才引进昆山落户

苏州人才引进新政策：二、在苏就业并按规定缴纳社会保险的以下人员，在人事档案转入后可申请办理人才引进：
（一）国家职业资格的人员；

购房迁入的条件：
1购买本市成套商品住房（凭房产证办理）面积达75平方米以上, 取得房屋所有权证3年以上
2被本市单位合法聘用3年以上（劳动合同由劳动和社会保障部门签定意见）
3在本市参加社保3年以上的
亲属投靠迁入条件：
1投靠父亲或母亲的未成年子女；
2结婚后需投靠的外市（县）无业城镇或农村配偶；
3需投靠子女的城镇退休（无业）父母或农村男60周岁、女50周岁以上的父母；
注：被投靠一方需要在本市拥有住房。
如果是拥有本科学历的人不仅可以通过前两种方式落户，也能通过人才引进落户，而且人才引进落户只需要短三个月时间即可落苏州户口。
人才引进迁入条件：
1具有技术职务任职资格或硕士及以上学位的人员；
2具有中级职称或本科学历，且年龄男性40周岁以下、女性35周岁以下的技术和管理人员；
3正规全日制学校毕业的应届毕业生。
苏州下发《市关于调整人才落户相关政策的通知》（以下简称“《通知》”），包括具有全日制本科学历及学士学位以上人员即可申请落户等，2020年5月1日起执行。

《通知》显示，有来苏州就业意愿，三类人员在人事档案转入后可申请办理落户，包括具有全日制本科及学士学位以上人员、具有技术职称的人员、在国（境）外取得学士及以上学位并取得国家教育部学历学位认证的留学人员。

《通知》同时要求，上述人员中博士、正技术职称人员年龄不超过55周岁，硕士、副技术职称人员年龄不超过50周岁，本科学历人员年龄不超过45周岁。

《通知》还公布了已经在苏州就业并交纳社会保险的人员的落户条件，具有本科学历（含留学人员）、中级技术职称、国家职业资格（职业技能等级）二级条件之一的人员，年龄不超过45周岁；具有硕士学位及以上（含留学人员）、技术职称、国家职业资格（职业技能等级）条件之一的人员。

对于具有大专学历或国家职业资格（职业技能等级）三级，年龄不超过35周岁，在苏稳定就业并在申报单位连续缴纳（不含补缴）社会保险6个月以上的人员，在人事档案转入后可申请办理落户。

符合上述条件的人员，除本人户口准迁外，允许其配偶及未成年、失业未婚子女随迁到合法稳定住所。