亳州口碑商家销售部薪酬管理制度咨询公司

杭州博思企业管理咨询集团,国内的薪酬管理咨询公司,在战略薪酬管理咨询,薪酬总额控制、薪酬预算管理、薪酬税收优化，管理咨询,全面薪酬激励体系、整体薪酬管理咨询等方面拥有数百成功案例.。

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　　分类(1)货币性薪酬：包括直接货币薪酬、间接货币薪酬和其他的货币薪酬。其中直接薪酬包括工资、福利、奖金、奖品、津贴等;间接薪酬包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤及遗属保险、住房公积金、餐饮等;其他货币性薪酬包括有薪假期、休假日、病事假等。(2)非货币性薪酬：包括工作、社会和其他方面。其中工作方面包括工作成就、工作有挑战感、责任感等的感觉;社会方面包括社会地位、个人成长、实现个人价值等;其他方面包括友谊关怀、舒适的工作环境、弹性工作时间等。亳州口碑商家销售部薪酬管理制度咨询公司

博思曾经为300余家公司提供咨询服务。行业范围涉及能源电力、建筑工程、化工行业、服装行业、IT行业、电子电气行业、机械设备行业、消费品行业、零售连锁、、资产管理等数十个行业。

低于期望值

　　有积累的咨询公司都有薪酬数据库，从成立就开始积累，外资的历史能追溯5、60年，内资老牌的咨询公司也都有个10来年的历史。这些做数据咨询业务的公司攒了那么多数也不是吃白饭的，还是能从这么多年的薪酬数据中分析出不同行业薪酬增长趋势、岗位设置的更新、从业人员数量变化、不同发展规模的公司薪酬总包的分配等等内容的。亳州口碑商家销售部薪酬管理制度咨询公司

杭州博思企业管理咨询有限公司，薪酬管理，基于丰富的案例积累和强大的能力，公司与、行业协会、研究机构、高校等建立了广泛研究与深度合作，拥有众多为企业发展保驾；集团通过专一小组、专一服务的驻场式强互动工作方式和三级质量体系，提供给企业的不仅仅是有价值的咨询方案，而且将管理方法与知识传递给企业，推动企业持续发展。

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