河北20#圆钢可接受调制

近年来，山钢股份莱芜分公司焦化厂党委把加强作风建设作为全面从严的切入点、突破口，开展“作风建设攻坚行动”“强管理、堵漏洞、提绩效”“三查三改”等工作，引导广大干部职工深入查找思想作风等方面的问题，转观念、转作风、提能力、除顽疾，营造积极进取、担当作为的良好氛围，为企业实现发展提供有力的思想保障。
　　从学习入手，凝聚“精气神”。该厂围绕“建功献礼二、作风锤炼我争先”“正风肃纪”等主题，以职工喜闻乐见的视频、漫画、图文等形式开展宣讲和学习，真正让职工学得下去、听得进去；将“一季度一主题”大讨论活动与作风建设紧密融合，通过交流研讨、汇谈共享、个人反思等方式开展大讨论，树立新思想、寻找新思路、贯彻新要求；深入学习永锋钢铁经验，对标找差，系统改进提升，将对标成果转化为促进作风转变、企业发展的源动力，塑造比较优势。
　　从监督入手，增强“力”。该厂持续推进大监督体系建设，推动监督责任“清单化”。该厂采取谈话提醒、约谈、批评教育、责令检查、通报等方式，及时敲“警钟”，确保问题早发现、早提醒、早警示、早纠正；定期组织干部观看反腐倡廉宣传片、学习身边的廉洁从业案例、参观廉洁教育基地，开展“沉浸式”“体验式”教育，勤打“预防针”，增强“力”；开展“明纪律 守规矩 正风肃纪”“严厉打击酒驾，坚守纪法红线”等专项治理行动，加强物资进出管理、考勤、分配等业务的监督检查，建立长效机制、细化防控措施、防止问题反复、实现闭环管理。

冶金材料领域应用激光焊接技术尚有局限性
与传统的焊接方法相比，激光焊具有以下特点：深宽比大，焊缝窄，焊缝结合强度高；热影响区小，对周围组织无影响，焊接变形小；可以实现焊接过程自动化，生产。因而在粉末冶金材料加工领域发展较快，典型应用是在金刚石工具制造中。
激光焊接技术以其特的优点进入粉末冶金材料加工领域，为粉末冶金材料的应用开辟了新的前景，如应用于金刚石圆锯片和金刚石钻头中，使得结合强度和高温强度大大提高，使产品可用于干切或通水条件不好的场合，自动化的生产使得生产率提高，成本下降，增强了产品的市场竞争力；焊接时不加填充料，了焊缝金属的连续和一致，这对磁体组件来说是非常重要的。近年来，我国从事这方面的研究工作的单位逐渐增多，如华中理工大学激光加工研究中心就成功地将激光焊接技术应用于金刚石锯片和钻头的生产中，改变了传统的烧结和钎焊工艺，使连接部位的强度和高温强度大大提高。
但是，激光焊接技术目前在粉末冶金材料领域的研究和应用还十分有限，主要是因为粉末冶金材料焊接时难以避免气孔及孔洞的出现，从而使焊缝外观、焊接质量受到影响；焊接工艺及材料的选取也比一般的冶铸材料难度大；此外焊缝强度虽然比钎焊和凸焊高，但对工装夹具、配合精度及焊前准备工作要求较高，加之一次性投资大，所以应用受到限制。降低激光器的价格和运行成本，更多的进行粉末冶金材料的激光焊接工艺、材料及其焊接行为等基础研究，是推广激光技术在粉末冶金材料加工中应用的重要前提。

据悉，此次红糖姜茶配送活动由水钢公司办和瑞泰公司具体负责。自2022年12月22日起，每天7时到17时30分，各单位职工都可在各食堂及钢轧事业部转炉、一高棒作业区、铁焦事业部4号高炉和6号、7号烧结机等的供应点自取红糖姜茶。
　　钢轧事业部炼钢作业区丁班3号炉炉长沈华表示：“在这特殊时期，公司送来的红糖姜茶很及时、很温暖，不仅祛病，而且更坚定了我们战胜困难、努力完成生产任务的信心和决心。”铁焦事业部高炉作业区职工朱鹏也说：“今天能喝上温暖的红糖姜茶，让我们这些坚守生产一线的职工心里暖暖的，也感受到了公司领导对我们的关心。