广州天河国企灵活用工平台一站式服务平台

对于工作量不饱和的员工，可以采用非全日制灵活用工形式，但是注意：每日工作不超过小时，每周工作时间不超过，灵活用工人员存在职业不稳定、劳动合同不规范等特点，灵活用工人员般按两种模式处理关系，如果是通过灵活用工平台到单位的话，即可按劳务处理，如果不能平台，只能按灵活就业人员参保和接续灵活用工关系。北京、上海、广州、深圳、重庆、天津作为国内一线大城市和直辖市，拥有众多的灵活用工平台和灵活用工人员。

灵活用工 平台发放优势：
1.解决兼职人员佣金结算无票支出的问题
2. 四流合一，证据链充足
3. 增值税 6%可以抵扣
4. 企业所得税 25%可以冲减
节省开支毕竟，省钱比挣钱来的更容易
北京、上海、广州、深圳、重庆、天津作为国内一线大城市和直辖市，拥有众多的灵活用工平台和灵活用工人员。欢迎了解咨询合作。

面对这样的灵活的用工模式，企业可以通过灵活用工平台来解决，对比传统用工模式的企业痛点：，劳务成本高：调整，劳务成本高，用工多元化成为企业大势所趋，无进项支出：无票支出无法税前扣除，举个例子，当某公司需要临时或定期需要人打扫卫生但又不想招个专人负责，这种情形下就可以和保洁公司合作，让保洁公司定时派人来打扫卫生。