体医融合,企业员工健康管理工作站

工作站同时支持20项以上体质健康检测和评估项目，支持《国民体质健康测定标准》规定的国民体质监测项目；成套设备可检测身高、体重、BMI评估、血压、血氧、身体成分、、视力检测、体温检测、色盲筛查、体型体态（含脊柱侧弯评估）、智能握力、肺活量、台阶测试（含动态心率评估）、闭眼单脚立、反应能力、原地纵跳、仰卧起坐（女）、俯卧撑（男）、坐位体前屈、高抬腿等项目。

体医融合智慧健康管理平台（企业员工智慧健康管理平台）：设备提供智慧健康监测管理平台，具备健康档案、统计报告、分析报告、权限分配、用户创建、报告打印等功能；机构可以根据管理架构进行分组或者部门创建，可生成针对性的统计分析报告和数据对比。

工作目标。“十四五”期间，每年选取5个单位开展试
点。通过试点工作，推动各试点单位配备必要的场地、设施、器材和人员，探索长效化的建设、管理、运行和服务机制，采用科 学运动与医疗相结合的模式，向群众提供的运动促 进健康服务，为全省运动促进健康机构建设探索经验、提供示范。 到2025年底，力争推动各设区市基本建有体育运动专科医院或运 动促进健康中心，县(市、区)基本建有运动促进健康中心，省市县乡村五级体医融合服务机构体系进一步完善。

2. 体质和健康评估指导区。用于工作人员面诊，向群众提供 体质健康、运动风险、慢病风险分析评估和健康问诊服务，开具
运动处方和医疗处方等。

3. 运动健康服务区建设方案：用于向群众普及健康生活方式、科学健身、慢性病防治等知识，提供健身与康复锻炼服务，并能通过网
络向群众提供远程运动促进康复服务。

管理和后勤保障区建设：用于向群众等候时提供必要的便利服务，以及用于日常办公和后勤管理。
各功能区要符合消防、卫生、环保等要求，设置必要的无障碍设施，地面应采用防滑材料和标识。