清远认证高新企业的条件,高新复审

一：该高企代办的中介有哪些。 例如：　　江苏中睿兴信息科技有限公司具有多年的科技项目申报经验，旗下苏州思睿晶华知识产权代理事务所是有专利代理的，的知识产权代理机构。目前全国有的知识产权代理机构也就两千多家，苏州思睿晶华知识产权代理事务所就是其中一家。机构代码：32403。有兴趣的朋友可以网上去查。 二：该高企代办中介服务过哪些企业及企业规模大小，度。 江苏中睿兴信息科技有限公司在项目申报中有着出色表现,我司规模也日益扩大,由初十人的团队扩大到现在50人的申报队伍,下面分为知识产权事业部（苏州思睿晶华知识产权代理事务所）、高企事业部（中睿兴，思睿晶）、础设施事业部、人才项目事业部、创新项目暨金融类项目事业部部,且在昆山、无锡，常熟，吴江，太仓，常州等地设置了办事处,客户遍及长三角及整个江苏省,其中高企申报成功率可达95%以上。一直在追求精益求精,不断的提升自身的素养和服务水平。中睿兴期待与您精诚合作,共创辉煌！ 三：该高企代办中介从业团队经验是否丰富。看高企代办中介项目申报团队，的服务团队能少带你走弯路，少浪费时间。　 中睿兴经验丰富的科技项目申报机构。公司拥有批、敬业、经验丰富的项目申报技术团队,自成立以来,已累计向超过1000家企业提供过项目咨询服务,深受客户的信任和喜爱,在业内也拥有很高的声誉和评价。 四：，去该中介机构网站看些网站上的荣誉及对各大科技项目的解读 思睿晶网站有详细介绍，，团队介绍，各个区域政策解读及公司机构组成，欢迎您查阅。 五：网上搜索该高企代办中介的度。 如果该高企代办中介服务较差或者服务过程中出现过什么纰漏，一般网上可以搜到差评信息。

层要重视研发部门的设置
包括人员的配备和设备的配备。要重视研发部门与财务部门的沟通与协调。研发部门在制订研究开发项目立项报告的基础上与财务部门共同建立研发投入核算体系，建立研发人员的绩效考核奖励制度。研发部门与财务部门共同按月编制研究开发项目立项报告及企业研究开发项目情况表，以各个研发项目为单位分别进行测度并加总计算研发费用。

健全内部控制制度
确保研究开发费用核算归集的真实、准确。企业应按月对包括直接研究开发活动和可以计入的间接研究开发活动所发生的费用进行归集，并填写企业年度研究开发费用结构明细表。对研究开发部门的各项费用建立账册，进行单核算。具体来讲应建立如下控制制度 。

建立人工费用控制制度
员工的录用、辞退应经过研究开发项目相关负责人批准，并编制研发人员名册，准确核算人员费用。研究开发项目管理部门统计工时，负责工资计算的部门依据研究开发项目管理部门统计的工时和规定的工资标准制作工资表。研发人员的工资表经过研究开发项目有关负责人签署后报财务部门发放工资，财务部门依据各研究开发项目的工时统计计算各项目的工用。

关于长期资产摊销
研发活动所需的长期资产的购置经过研究开发项目相关负责人批准。摊销的会计政策经过申报企业的董事会批准，会计部门执行经过批准的会计政策。长期资产摊销费用在不同研究开发项目之间按照机器工时或其他合理标准分配，各研究开发项目的机器工时或其他标准统计单据须经过研发部门相关负责人签署。

认定申请应提交的材料主要包括几个部分：
1.认定申请书；
2. 企业营业执照副本、税务登记证（复印件）；
3. 知识产权证书（占许可合同）、生产批文，新产品或新技术（查新）材料、产品质量检验报告、省级以上科技计划立项，以及其他相关材料；
4. 企业职工人数、学历结构以及研发人员占企业职工的比例说明；
5. 经具有资质的中介机构鉴证的企业近三个会计年度研究开发费用情况表（实际年限不足三年的按实际经营年限），并附研究开发活动说明材料；
6. 经具有资质的中介机构鉴证的企业近三个会计年度的财务报表（含资产负债表、损益表、现金流量表，实际年限不足三年的按实际经营年限）以及技术性收入的情况表。
以上材料仅供参考，具体请以实际申请要求为准。
申请要点
1、6个软件著作权或6个实用新型或1个发明。
2、企业需要提供三年内的12份销售合同。
3、企业需要提供近三年内，每年的年度审计报告。近三年的研发费用专项审计报告，高新收入专项审计报告。
4、提供公司人员名单及对应的研发人员、科技人员、人员名单，并提供相应人员的明复印件、劳务合同（岗位及支撑，没有就调整）、明复印件。
5、由技术人员配合调整技术材料，完善立项报告、研发文档等。