天津南开区劳务派遣资质怎么办理什么部门审批

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办理天津市各区域代理记账、资质审批、企业变更、办学许可，医疗器械...
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“劳务派遣”型工作安排“劳务派遣”型工作安排，是一种新的生产要素组织形式，是用人单位通过外在的、只从事赢利性的劳务提供业务的组织，来安排一些临时的、非固定的或特殊的工作需要的工作安排形式。
　　“劳务派遣”组织“劳务派遣”组织是不同于传统企业的一种新的社会资源组织形式。它从事的是单纯经营劳动力资源的劳务活动，它通过将员工派遣到用人单位工作的方式赚取利润，来生存发展。
　　“劳务派遣”型就业“劳务派遣”型就业是一种非正规就业形式。劳动者是劳务派遣企业的职工，与派遣机构是雇佣关系;但是，劳动者在用人单位工作，并接受相关的管理，用人单位与劳动者是使用和被使用的关系。与各类就业形式相比，“劳务派遣”型就业的特点是，它是固定期限的、依附性就业。
劳务派遣经营许可
　　申请条件：
　　(1)注册资本不得少于人民币200万元;(实缴)
　　(2)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
　　(3)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
　　(4)法律、行政法规规定的其他条件。
　　申请材料
　　(1)劳务派遣经营许可申请书;
　　(2)营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;
　　(3)公司章程;
　　(4)验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;
　　(5)经营场所的使用证明;
　　(6)与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
　　(7)法定代表人的明;
　　(8)劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;
　　(9)劳务派遣协议文本;
　　主要经营范围参考：
　　人才咨询(不得从事人才中介、职业中介)，为国内企业提供劳务派遣服务，商务信息咨询，企业管理咨询、劳务输出、劳动保障事务咨询，商务咨询(除经纪)，企业管理咨询。
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