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韶关过半企业人力成本超30%
近年来，企业所面临的人力成本过高问题备受关注。在今年年中举办的第六届中国企业社保高峰论坛上，国内社保机构发布的《中国企业社保白皮书2018》显示，我国社保基数合规比例仅有27%，社保的沉重负担是很多企业低缴社保的重要原因。所有受访企业中，有53%的企业人力成本占总成本比重超过30%；其中，有16.27%的受访企业人力成本占总成本比重高达50%以上。在白皮书连续几年的调查中，“成本过高”长期稳居企业社保难题，企业呼吁在加强合规监管的同时进一步推进社保政策上的减费降负。
国家出台应对措施
11月2日召开的常务会议公布了社保降费率的新政策：原定实施至明年的现有政策——用人单位和职工失业保险缴费比例总和从3%阶段性降至1%，将在明年4月底到期后继续延续实施。此次常务会议决定：对用人单位和职工失业保险缴费比例总和从3%阶段性降至1%的现行政策，明年4月底到期后继续延续实施。会议还决定，对符合条件的努力稳定就业的参保企业，可通过减费方式，返还企业及其职工缴纳的50%失业保险费；而对符合条件的失业人员，其个人应缴纳的基本医疗保险等费用从失业保险基金中列支。对于社保降费率是否影响社保待遇的问题，透露，降费率不会影响社保待遇。未来随着经济发展以及职工平均工资和生活成本的变化，各项社保待遇还将逐步提高。
代缴韶关社保您要知道的事情
韶关参保人员在医疗机构住院所发生医疗费用符合本办法规定的，按比例由基本医疗保险统筹基金支付：
（一）住院起付标准：省级三级医院1600元、三级医院1000元、二级医院500元、县级二级专科医疗机构300元、医院及其他医疗机构200元。
（二）参保人员住院医疗费用在起付标准以上、高支付限额以下的部分，个人自付标准和统筹基金支付比例：
1．三级医院：（1）在职人员自付20%，统筹基金支付80%；（2）退休人员自付17%，统筹基金支付83%。
2．二级医院：（1）在职人员自付16%，统筹基金支付84%；（2）退休人员自付13%，统筹基金支付87%。
3．医院及其他医疗机构：（1）在职人员自付12%，统筹基金支付88%；（2）退休人员自付10%，统筹基金支付90%。
代缴韶关社保服务能提供哪些服务？
1、代买失业、工伤、生育、医疗、养老社会保险；
2、办理每月增减员及劳动员工各项社保待遇的申请；
3、负责女职工生育保险待遇手续的办理及生育津贴的领取；
4、负责企业工伤事故理赔手续办理；
5、为企业提供社保知识的咨询服务；
6、办理劳动用工备案；
7、办理与社会保险及劳动用工手续相关的其他事务。
骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁（劳务派遣）、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界的公司。

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联系人：广州骏伯人力资源有限公司韶关分公司 曾先生 （同）