东风系列压缩式垃圾车自卸式垃圾车车型描述车型亮点

东风系列压缩式车自卸式车车型描述车型亮点

东风多利卡D9系列底盘，型号：EQ1165LJ9BDE。该车轴距有两种，分别为：3950mm轴距，4500mm轴距，不管选用哪款轴距底盘型号不变，发动机分别采用I180/I185动力，变速箱采用小八挡系列，东风原厂后桥，加强型双层大梁，配9.00R20钢丝胎或10.00R20钢丝胎两款，带方向助力、离合助力、空调、ABS、制动间隙臂、前后防、、三角楔。

上装部分由箱、推板、污水箱、刮板、填充器、铲推多路换向阀、液压、挂桶（翻斗、摆臂）等装置组成。后翻转机构选装：1、挂桶翻转机构， 2、簸箕斗翻转机构， 3、摆臂式翻转机构；厢体材料为炭钢，厚度为5mm，厢体容积为10立方米。由装料机构、压缩机构、卸料机构、油泵、油箱、控制阀等组成的液压机构组成。装料机构由支架、连杆机构、凸轮、挂钩等组成，在油缸作用下，将桶内的自动翻转倒入料斗内。新款压缩式车有9支液压缸制动，不带副压板，液压控制操作为电动控制和手动控制。

东风多利卡D9压缩式车可选配置：双：作业具有电脑控制和手动操纵双重功能，大大地保障和车辆的使用率。翻转机构：可选装配置带筒（或斗）的翻转机构。可配套使用通用铁制挂桶或塑料挂桶。

东风多利卡D9压缩式车车型亮点

有效压缩容积10立方，可装8吨生活，压缩倍率3-4倍，压缩后生活密度从0.36变为0.9以上，带污水收集箱，新款平板式箱体更美观，尾部带密封橡胶垫，可防止污水滴漏造成二次污染。尾部可带翻转斗或挂桶装置，可选装PLC一键操控，驾驶室和尾部双操控机构。

东风多利卡D9压缩式车车型描述

东风多利卡D9压缩车是属于一款中大型的压缩车，承载压缩吨位为10-12方，用于生活压缩和压缩站转运等用途。

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本报北京6月27日电　（记者姜洁）日前，纪委公开7起落实管治主体责任和责任不力被问责的典型案例。这7起典型案例是：　　湖北省组副、副院长覃文萍因分管单位和部门多次发生违反八项规定精神等问题被问责。2013年8月至2014年11月，覃文萍分管的湖北省法官进修学院、省基建办先后有4批次22人借公务考察之机旅游，覃文萍在相关人员请示考察事项时，没有要求提交考察方案，且在发生问题后未予纠正，仍签批同意报销有关费用。2016年4月，省食堂发生违规同城接待问题，覃文萍在研究整改措施时，同意将同城接待单据更换为虚假的非同城接待单据，重新办理审批手续。此外，覃文萍分管的民一庭、服务中心等部门存在干部违规收受消费卡、不如实报告个人有关事项等问题，其本人还有违规重复福利住房政策的问题。2017年9月，因落实主体责任不力等问题，覃文萍受到内严重警告处分。　　广东省湛江市赤坎区区委原龙小艾等人因村级换届贿选问题被问责。2017年5月，赤坎区北桥街道文章村村委会换届期间，以原村支部、村委会主任为首的两方人员分别通过宴请、赠送礼品和现金等，有组织地进选，造成恶劣社会影响，有关部门按规定宣布本次无效。赤坎区纪委在调查群众反映的贿选问题时，只查实部分问题，仅对当事人诫勉谈话，群众越级。赤坎区委、区，北桥街道工委、办事处和区委组织部等有关部门工作作风不实，形式严重，换届前没有做好风险防控，工作督导仅停留在程序、任务完成时限等方面，换届后没有及时发现问题，发现问题后也未及时采取有效措施，问题进一步恶化。2018年1月，因落实主体责任不力，龙小艾和区委副、区长骆华庆被诫勉谈话；区纪委黄龙、副韩荣因接受被核查对象宴请并收受财物，以及履行责任不力等问题，均受到撤销内职务、行政撤职处分，并被调离纪检监察；区委、组织部部长陈江作为区委挂点文章村换届负责人，受到内严重警告处分，并被免职、调离组织部门；区委政法委常务副、驻村换届工作组副组长欧毅，区民政局局长吴帝中均受到内严重警告处分；北桥街道工委吴小青（同时存在收受礼品等问题），街道工委副、街道办主任、驻村换届工作组组长杜伟初均受到撤销内职务、行政撤职处分，街道工委、政办主任、驻村换届工作组副组长郑建丽受到内严重警告处分。　　江苏省无锡市惠山区委、惠山经济区工委副、管委会主任杨建平，区纪工委胡文俊等人因区经济发展局班子成员严重违纪问题被问责。2017年6月，惠山经济区原经济发展局副局长、环保分局局长浦燕泳因严重违反八项规定精神，工作期间擅自离岗、参与博活动，利用职务上的便利为他人谋取利益并收受财物等问题，受到开除籍处分并被移送司法依法处理。本案还涉及区经济发展局和环保分局其他多名工作人员。分管经济发展、环保等工作的区管委会副主任沈伟良在听到浦燕泳经常不在岗、沉迷及介绍企业做环保业务等情况的反映后，没有深入了解和纠正。经济发展局局长辛浩军对浦燕泳及其他多名工作人员有效和，致使违纪问题多发。胡文俊在多次听到浦燕泳与和服务对象有不正当往来问题的反映后，仅对其提醒谈话，未采取进一步措施调查核实。2017年8月、9月，因落实主体责任和责任不力，区日常工作的杨建平被诫勉谈话，沈伟良、辛浩军、胡文俊分别受到内警告处分。　　福建省龙岩市上杭县泮境乡委原李英荣，纪委原钟东荣因该乡损害群众利益的不正之风和问题多发被问责。2017年3月以来，泮境乡先后有14名乡、村干部因违纪问题被查处，包括时任乡长在内的2名班子成员和12名下辖村“两委”干部，涉及骗取侵吞建设资金、违反八项规定精神、挥霍浪费村集体资金等问题。其中，泮境乡乌石村“两委”班子6名成员因多次骗取、私分美丽乡村建设等资金被司法立案侦查。泮境乡委、纪委疏于对干部的教育、和，未能及时发现和查处违纪行为，造成不良影响。2017年9月，因落实主体责任和责任不力，李英荣、钟东荣分别受到内警告处分。　　河南省许昌市襄城县财政局组原殷永强，纪检组原组长卢玲因未严格落实违纪员纪律处分被问责。2014年12月，襄城县湛北乡财税所原副所长孔某某因滥用职权犯罪被依法判处免予刑事处罚。襄城县纪委给予孔某某留察看一年处分，县财政局虽然撤销其湛北乡财税所副所长职务，但仍由孔某某负责该所日常工作，直至2017年12月被巡视发现，造成不良影响。2018年1月，因落实主体责任和责任不力，殷永强、卢玲均受到内警告处分。　　青海省玉树州曲麻莱县教育局原委、局长葛宝林，纪检组组长达求因县教育局违规选人用人等问题被问责。2013年至2017年，曲麻莱县教育局违规选拔任用全县各级中小学校中层干部及幼儿园园长19人次，均未按照工作程序向县请示，也未按照组织程序对拟提任干部进行考察和公示；违规教职工工作岗位28人次，均未办理相关手续；全县各级学校有7名教职工长期占编不在岗，影响恶劣。2017年12月，因落实主体责任和责任不力，葛宝林受到内严重警告处分，达求受到内警告处分。　　四川省巴中市恩阳区关公镇委殷初扬、纪委原董大力因对调查处理不力被问责。2016年12月，恩阳区纪委将群众反映关公镇添花山村支部黎某某违纪问题的转该镇纪委调查。调查发现，黎某某等人存在骗取粮食直补款、擅自出售村集体办公用房，以及违规操办子女升学宴等违纪问题。2017年1月，董大力向殷初扬口头汇报调查情况时，本应提出立案的建议，却以黎某某已不再作为该村支部换届提名人选等为由，建议镇委作了结。殷初扬不仅未责成镇纪委立案，反而同意了结处理，人多次，造成不良影响。此前，董大力在对黎某某有关问题进行函询时，将材料摘录复印交给黎某某，造身份和内容间接泄露。2017年11月，因落实主体责任和责任不力，殷初扬受到内警告处分，董大力受到内严重警告处分，并被免去纪委职务。　　以上7起问责案例，出当些地方、部门和单位仍然存在管治责任虚化、表态多落实差、压力传导不到位等问题，说明从严治依然任重道远，持之以恒、毫不动摇。各级委（组）要深入学习贯彻新时代特色社会思想，贯彻落实的和十九届二中、三中全会精神以及纪委二次全会部署，深刻把握的以来从严治的重要，坚持行使权力和担当责任相统一，真正把落实管治责任作为根本的担当，紧住“责任”二字，“问责”这个要害，扭住委（组）主体责任、委（组）责任人这个“牛鼻子”，强化班子成员履行“一岗双责”的自觉，形成强大合力，推动管治责任覆盖、层层传导。　　纪委有关负责人强调，各级纪检监察要牢固树立“四个意识”，把“两个”作为根本任务，强化对的纪律和规矩失责问题的问责，坚决总核心地位、和集中统一；要认真履行协助委推进从严治的责任，切实加强对所辖地区和部门组织管治情况的检查，用好问责利器，推动主体责任、责任落地落实落细；要坚决纠正管治宽问题，紧盯八项规定精神不落实、贯彻脱贫攻坚决策部署不坚决不到位、污染攻坚战中工作推动不力等问题，加大问责力度。要强化思维，以问责条例和监察法为基本遵循，坚持实事求是，依纪依法实施问责，问责工作规范化、法治化水平。要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，加强对被问责干部的跟踪回访和谈心谈话，实现纪法约束有硬度、批评教育度、组织关怀有温度。要坚持把自身摆进去，对执纪违纪、的坚决查处，对纪检监察干部失职失责的严肃问责，坚决防止“灯下黑”，建设忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察队伍，推动新时代纪检监察工作实现高发展。

 

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