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桂林声测管规格-阳朔声测管规格-

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冠博钢管有限公司——声测管————声测管厂家——,传真:联系人:王经理26492800778主要生产各种规格声测管和注浆管!


加快向“打造厚板样板工厂,工程材料升级换代”目标迈进,7月4日,宝钢股份厚板部决定撤销生产分厂机构建制,实行厂部对作业区扁平化管理;采用职能业务运作管理模式,设生产技术室、设备管理室和综合管理室;优化精简C层级管理岗位配置数4个,C层级管理人员效率提升31%至此,厚板部成为宝钢股份宝山基地历史上个撤销分厂建制,实现厂管作业区的单位。为进一步提升宝钢股份厚板部管理效率。>

按照宝钢股份《2017年度推进深化改革指导意见》实现“组织机构扁平化、业务流程简捷化、生产运行化、管理服务一体化”管理要求,运营改善部和人力资源部的指导以及借鉴湛江钢铁厚板厂及其他厂部经验的基础上,厚板部形成了厂管作业区”机构改革及岗位设置调整方案》全面启动机构改革和岗位设置优化工作。

据悉,此次厚板部从管理架构、机构设置、支部建制及效率提升等方面实施变革。组织机构方面:为“管干分离,责任明晰;纵向到底,横向协同”管理运作要求,厂部采用“二加一”职能业务运作管理模式,即:厚板部下设生产技术室、设备管理室和综合管理室。撤销轧钢一分厂、精整一分厂机构建制,实行“厂管作业区”运作模式。质量检验站业务整体划转至生产技术室。将轧钢一分厂磨辊业务划转至设备管理室。将能源、成本、绩效、创新等管理职能与党群业务整合,设立综合管理室。

宝钢股份组织部门的指导下,厚板部大胆探索工作责任制在基层的有效落实,促进班子成员积极履行“一岗双责”分管领域抓好等工作要求的有效落地,实现党委委员、班子成员兼任基层党支部书记,即副部长分别兼任两个运行室主任及相应党支部书记;部长助理分别兼任分管区域党支部书记;纪委书记、工会兼任综合管理室党支部书记。

厚板部将于本月底前完成组织机构整合,按新模式开始试运行。今年11月底前,完成变革后各部门的定员编制、人员调配和业务梳理等相关工作。


冠博钢管有限公司,是研发生产桥梁桩基声测管,超声波检测管,批发声测管,钳压式声测管,桥梁桩基检测用声测管的厂家,公司环境优美,建有现代化厂房,高标准的加工设备中心及检测设备。确保了产品的品质质量,其自主研发及生产的新型桩基超声波检测管从根本上解决了以往桩基声测用普通焊管所造成的成本高、操作复杂及堵桩率高等问题。主要用于铁路桥梁和桩基检测等,并且公司的主管技术部门提供的现场安装指导,欢迎您来电咨询

声测管各种标准规范如下:
1、桩基检测与声测管的埋设布置应契合JTG/T F81-01的规则。

2、声测管自进入工地现场后起,在装卸、搬运、装置过程中,要防止使声测管的管体扭曲、挤压变形。声测管要寄存在有遮雨设备的场地,防止管体生锈。进场装置的声测管,要对管体停止检验,扭曲变形的声测管不允许进入装置程序。

3、声测管可直接固定在钢筋笼的内侧,固的间距不2米,其中声测管的底端和接头部位必需设固,关于无钢筋笼的部位,声测管可用钢筋支架固定。

4、声测管与钢筋笼的固定方式,采用钢管卡子,卡接压紧声测管后,卡子与钢筋焊接,固声测管与钢筋笼固定绑扎办法:先把铁丝在钢筋笼上缠绕两圈,然后以编辫子的办法编至70*82mm长,再把铁丝叉开捆住声测管,然后拧紧铁丝,(一切固的铁丝绑法都按此办法)。钳压式(液压式)声测管,在装置声测管时,装置密封圈;待上下管推插到位后,把液压工具模头的环状凹部对准承插口(或接头)端部内装有橡胶圈的环状凸部,将对接部位管材同时压紧到位。

5、钢筋笼放入桩孔时应避免扭曲,管与管平行垂直,声测管随钢筋笼分段装置,每埋设一节均应向声测管内加注清水,声测管装置终了后应加盖或加塞封锁,以防浇注混凝土时落入异物,梗塞孔道。

6、声测管埋设深度应在灌注桩的底部以上50mm-150mm,声测管的上端应灌注桩顶面300mm-500mm,同一根桩的声测管的外露高度相同。

7、在灌注基桩浇注混凝土之前,应检查声测管内的水位,如管内水不满,则应补充灌满。

8、若声测管需割断,应采用切割机切断,并对管口停止打磨除刺,不得用点焊机烧断。

9、焊接钢筋时,应防止焊液流溅到声测管管体上或接头上。

10、声测管在运用时,应在钢管插入端适量涂油,以接头的顺利插入。


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