浙江CS1级认证流程,信息系统建设和服务能力评估1级

CS3级组织的战略、经营、人才、技术和管理等综合能力达到了良好的水平，主要业务领域具有较强的技术水平，保障信息系统建设，服务活动顺利开展。

CS主要从战略管理、业务运营、基础保障、改进创新4个能力项考核企业情况，这四个能力项包含17个能力域，46个能力子项。根据我们对标准的理解以及多家项目申报的经验，对各级别评估内容一个简要的归纳：

可以看出，不同级别考核的能力子项数目不一样，级别越高，考核的能力子项越多。和之前的系统集成资质相通的是，不管是什么级别，均会考核申报企业的人员规模、合同业绩等关键指标。根据不同能力子项打分综合评定，CS标准能力分为五个等级，从低到高分别为：CS1 级(初始级)、CS2 级(基本级)、CS3 级(良好级)、CS4 级(级)、CS5 级(级)。

为什么取消系统集成资质

取消系统集成资质的原因主要有以下几点：

1.系统集成资质的认证标准不够清晰，评估方式不够科学，导致评估结果不够客观公正；

2.系统集成资质的含金量不高，对企业综合实力的反映不够准确；

3.系统集成资质的申请门槛较低，导致市场竞争激烈，不利于行业的发展；

4.系统集成资质的管理不够规范，存在一些不正当竞争和权力寻租现象。