企业如何应对社保入税

社保实缴影响有多大？


建议你找财务看看公司去年的净利润有多少，估算下够不够缴纳明年的社保？

是否戳中了你的心窝？

老板也很无奈，明明今天看账上还有几万块，过几天再看，扣了社保后，下个月的工资都发不出去了!

不配合整改？

不给员工购买社保、或按低基数给员工购买社保的单位，若不及时调整，将直接认定相关责任人存在失信行为。在一定时期内，飞机、高铁等交通工具，就别想坐了！

对员工来讲，实缴社保也意味着社保基数增加之后，单位出钱更多，员工社保账户里的钱会增多，但到手的工资会变少！！！

北京社保已经入税，按照上年度工资申报社保基数。所以企业要尽早做筹划。
企业可以把未交社保的这部分员工外包出去，或者转换用工关系。由劳动关系转换成承揽关系/劳务关系，由全日制转换成非全日制。

针对社保工资不匹配的问题，分解工资构成，尽量进行拆分。

具体方案请电联我们。