深圳灵活用工平台-灵活用工的公司-灵活用工服务外包

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灵活用工优势：

　　弹性工时——灵活机动，解决了企业编制限制

　　薪酬弹性——快速结算，人才为我所有到为我所用，降低用工成本

　　职能弹性——岗位快速调整匹配，提益和效率

　　数量弹性——按需匹配用工数量，有效避免闲散劳动者增大用工成本

　　灵活用工以劳务关系及经济合作关系为主，与传统劳务派遣、全风险外包、非全日制等非标准劳动关系截然不同，完全是非劳动关系概念。这就意味着，企业无需负担灵活用工这部分的社保。

　　灵活用工不仅能够帮助企业减少社保成本，还能够让企业在合理节税的同时，规避企业风险。

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